Etiket: işveren
Fazla Mesai ve Ücret Alacakları: Haklarınız Nelerdir?
Giriş İş hayatında en sık karşılaşılan hukuki uyuşmazlıkların başında fazla mesai ücretleri ve zamanında ödenmeyen işçilik alacakları gelmektedir. Birçok çalışan, yasal sınırların üzerinde çalışmasına rağmen bu emeklerinin karşılığını alamamakta veya eksik almaktadır. Bu yazımızda, fazla çalışma ücretinin nasıl hesaplanacağı, ispat yöntemleri ve zamanaşımı süreleri gibi merak edilen konuları ele alacağız. Aynı zamanda işyeri tarafından işçiye…
Kıdem Tazminatı Hesaplama
Kıdem tazminatı hesaplama öncesi kıdem tazminatına hak kazanmak için işten çıkışın ne şekilde olması gerektiği ya da işveren tarafından çıkarılma durumunda hangi şartların varlığı halinde kıdem tazminatına hak kazanılabileceğine ilişkin detaylı bilgiye “Kıdem Tazminatı Nedir? Nasıl Hesaplanır?” isimli yazımızdan ulaşabilirsiniz. Yazımızın devamında bulunan “Kıdem Tazminatı Hesaplama Aracı” üzerinden kıdem tazminatınızı hesaplayabilirsiniz. Ancak detaylı olarak işçilik…
İhbar Tazminatı Nedir?
İhbar tazminatı İş kanununun madde 17. Maddesinde belirtildiği üzere belirsiz süreli iş sözleşmelerinin feshinden önce durumun diğer tarafa bildirilmesi gerekliliğinin yerine getirilmemesi ya da gerekli şartların sağlanması halinde, fesih sürelerine uymadan işi terk eden işçi ya da işçinin işine son veren işverenin kanunda belirtilen sürelere ilişkin ücreti tazminat olarak ödemesine ihbar tazminatı denir. 1 SÜRELER İşçinin çalışma süresi…
